職場(chǎng)上強(qiáng)人很多，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)一種自己要被替代的感覺(jué)，這種感覺(jué)很正常，當(dāng)出現(xiàn)這種感覺(jué)說(shuō)明你的職場(chǎng)地位受到了威脅，如何做一個(gè)職場(chǎng)不可替代的人呢？
不管坐什么位置，都要保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣
一般進(jìn)入社會(huì)工作十年到十五年左右，就會(huì)有一種“上下卡住”的閉塞感和無(wú)力感。這種時(shí)候，該從哪方面打造個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力？ 外語(yǔ)能力與使用網(wǎng)絡(luò)的能力，在現(xiàn)今最為重要。
永遠(yuǎn)做得比老板要求的更多一點(diǎn)
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代，有許多比你更積極的人，懂得永遠(yuǎn)要比老板要求做的更多。你必須超越上司對(duì)你的期待，讓他對(duì)你印象深刻。別只等著上司傳授經(jīng)驗(yàn)、 帶領(lǐng)你成長(zhǎng)，事實(shí)上，你可以靠著自己的努力，提出能夠推動(dòng)公司往前進(jìn)的漂亮點(diǎn)子。
當(dāng)個(gè)“用人達(dá)人型”主管
當(dāng)你是員工時(shí)，你必須力求個(gè)人表現(xiàn)，以符合上司的要求；然而，當(dāng)你成為上司，你的價(jià)值就不再來(lái)自個(gè)人成績(jī)，而是來(lái)自整個(gè)團(tuán)隊(duì)每一個(gè)成員的表現(xiàn)。
隨時(shí)拓展人脈并懂得維系
人脈關(guān)系永遠(yuǎn)會(huì)帶給你更多意想不到的益處。拓展人脈，處處是契機(jī)。勇敢邁向“繞道型”人生。
很多人的人生，大抵逃不了“求學(xué)→畢業(yè)→就職→結(jié)婚→升官→退休”的固定模式，踏著傳統(tǒng)上最多人走過(guò)的足跡。然而如果你還年輕，不妨跳脫這樣的模式，勇敢走一段“繞道”的人生吧。多結(jié)交來(lái)自全球各國(guó)的朋友，開(kāi)拓自己的視野與國(guó)際觀(guān)。
