特色項目
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人事外包：

 又稱人力資源外包，即企業(yè)根據(jù)需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由專業(yè)的服務機構進行管理，以降低人力成本，實現(xiàn)效率最大化。 

 
人力資源外包的內(nèi)容有：
基本的發(fā)放工資、代繳社保及理賠、入離職手續(xù)辦理等事物性工作，以及后期增值服務，人力資源規(guī)劃、制度設計與創(chuàng)新、流程整合、薪資調(diào)查及方案設計等。